各相关单位：

为促进我校新进青年教师的成长，加强青年教师师德师风建设，提升青年教师教育教学能力，进一步提高我校本科教学质量，学校施行《深圳大学青年教师教学能力培养“薪火计划”实施办法（修订版）》（附件1）。“薪火计划”继续实行“导师团制度”，采取申报立项、按项目资助、结项考核的方式进行。现就项目申报工作的具体事宜通知如下：

一、申报时间：2023年10月21日前；

二、申报材料：

1.立项书（学院签字、盖章）；

2.学院培养名单汇总表（学院签字、盖章）。

以上材料均需纸质文件和电子文档各1份，由学院统一提交。

三、申报对象

本次申报对象主要为2022年10月至2023年9月新入职的教师岗青年教师。具统计，符合本计划培养条件的新入职青年教师共计183人，名单详见附件2(仅供参考)。对于不在名单内，但符合申报条件的青年教师均可申请。

四、其他事项

1.“薪火计划”实施过程中，请使用专用表格（附件3）。

2. 纸质材料上交地点：汇元楼228室,教师教学发展中心;电子材料发送邮箱：szujs@szu.edu.cn；联系人：吴老师,电话：26524052。

                                                                                           教务部

                                                                                            2023年10月7日

附件：
·附件1.深圳大学青年教师教学能力培养“薪火计划”实施办法（修订）文件.pdf
·附件2.新入职教师名单（仅供参考）.xls
·附件3.薪火计划相关用表.rar